பல் மருத்துவத்தின் அன்னல்ஸ் மற்றும் எசன்ஸ்

பல் மருத்துவத்தின் அன்னல்ஸ் மற்றும் எசன்ஸ்
திறந்த அணுகல்

ஐ.எஸ்.எஸ்.என்: 0975-8798, 0976-156X

சுருக்கம்

பல் மருத்துவக் கல்வி 2018: சவூதியில் வாய் புற்றுநோய் மற்றும் அதன் ஆபத்து காரணிகள் பற்றிய பல் நோயாளிகளின் கல்வி: பல் மருத்துவர்கள் மற்றும் பல்-நோயாளிகளின் பல கண்ணோட்டம் உட்பட சூழ்நிலை பகுப்பாய்வு- முகமது ஜாஃபர் - CAPHRI-மாஸ்ட்ரிச் பல்கலைக்கழகம்

முகமது ஜாபர்

சவூதி அரேபியாவின் ஜசான் பகுதியில் வாய்வழி வீரியம் மிக்க வளர்ச்சி ஒரு குறிப்பிடத்தக்க வாய்வழி மருத்துவப் பிரச்சனையாகும். சவூதி புற்றுநோய் பதிவேட்டின்படி, ஜசான் லோகேல் நாட்டில் வாய்வழி நோய்களில் மிகவும் குறிப்பிடத்தக்க ஆதிக்கம் செலுத்துகிறது. அது எப்படியிருந்தாலும், வாய்வழி வீரியம் மிக்க வளர்ச்சி மற்றும் அதன் ஆபத்து காரணிகளின் பரிசோதனை மற்றும் எதிர்விளைவுகள் தொடர்பாக கட்டுப்படுத்தப்பட்ட உழைப்பு தொடங்கப்பட்டுள்ளது.

தவிர, பல் நோயாளிகளின் வாய்வழி வீரியம் மிக்க வளர்ச்சி மற்றும் பல் நிபுணர்கள் மற்றும் பல்-அண்டர்ஸ்டூடிகளால் அதன் ஆபத்து காரணிகள் பற்றிய புரிதல் இல்லாதது, ஜசானில் இத்தகைய நோய் பிரச்சனையைக் குறைக்கும். அதன்படி, ஜசான் பல்கலைக்கழக பல் மருத்துவப் பள்ளி வசதிகளில் பல் மருத்துவக் கல்வியாளர்கள், பல் வல்லுநர்கள் மற்றும் பல் நோயாளிகள் உள்ளிட்ட பல் நோயாளிகளின் பள்ளிக் கல்வியை ஆராய்வதற்காக ஐந்து வளர்ச்சித் தேர்வுகள் கொண்ட பல-புள்ளி அணுகுமுறை இயக்கப்பட்டது. 95 பல் மருத்துவ நிபுணர்கள் ஒத்திகை பார்த்து தகவல் சேகரிக்கப்பட்டது, வாக்கெடுப்பு மூன்றாவது FGD ஆனது JDS இன் உயரதிகாரிகளையும், வாய்வழி நோய் பள்ளி, வாய்வழி மருந்து மற்றும் வாய்வழி கதிரியக்கத்தில் ஈடுபட்டிருந்த இரண்டு படிப்புகளின் மேற்பார்வையாளர்களையும் உள்ளடக்கியது. ஒரு ஆண் மற்றும் ஒரு பெண் உதவியாளர் மற்றும் ஒரு ஆண் கீழ்படிப்பு இருந்தபோதிலும் நான்கு ஆண் மற்றும் ஒரு பெண் பணியாளர் இந்த FGD இல் பங்கு பெற்றனர். நான்காவது FGD அறிவார்ந்த கெட்ட பழக்கம் உயரதிகாரி மற்றும் JDS இல் மதிப்பு மற்றும் கல்வி மேம்பாட்டுப் பிரிவின் தலைவரை இணைத்தது.

இது கூடுதலாக வாய்வழி வீரியம் மிக்க வளர்ச்சி பள்ளிக்கல்வி, வாய்வழி நோயியல் மற்றும் வாய்வழி மருத்துவ முறை ஆகியவற்றில் குறிப்பிடத்தக்க பங்களிப்பைக் கொண்ட இரண்டு பாடத் தலைவர்களையும் உள்ளடக்கியது. ஆறு ஆண் மற்றும் இரண்டு பெண் பணியாளர்கள் ஒரு ஆண் கீழ்படிப்பும், ஒரு ஆண் மற்றும் ஒரு பெண் படிப்பில் உள்ளவர்கள் இந்த FGD இல் பங்கு பெற்றுள்ளனர். கேள்விக்குரிய தகவல்களை விசாரிக்கும் போது, ​​கடந்த நான்கு FGD களில் உள்ள மாணவர்கள் மற்றும் உதவியாளர்கள் சங்கங்கள் உண்மையாகவே கட்டுப்படுத்தப்பட்டதாகத் தோன்றியது. இந்த வழிகளில், இளங்கலை மற்றும் உதவியாளர்களை உள்ளடக்கிய இரண்டு FGDகள் அமைக்கப்பட்டன. இது பல் மேலாளர்கள் அல்லது பயிற்சியாளர்களின் தன்னாட்சியுடன் ஒத்துழைக்கவும் அவர்களின் சிந்தனைகள், எண்ணங்கள் மற்றும் சந்திப்புகளை வெளிப்படையாகத் தெரிவிக்கவும் அவர்களுக்கு அதிக இடத்தை அளித்தது. தவிர, ஜேடிஎஸ் அமைப்பின் கோரிக்கையை ஏற்க, தனித்தனி ஆண் மற்றும் பெண் எஃப்ஜிடிகள் இயக்கப்பட்டன. ஒவ்வொரு FGD யும் JDS இலிருந்து நான்கு கீழ்நிலை மற்றும் நான்கு உதவியாளர்களை உள்ளடக்கியது. தகவல் சேகரிப்பு: டிசம்பர் 25 , 2016 அன்று தொடங்கப்பட்டது , JDS இன் அடிப்படைப் பணியாளர்கள் சந்திப்பு அறையில் 6 முதல் 11 வரையிலான உறுப்பினர்களின் எண்ணிக்கையுடன் 6 FGDகளின் தொகை ஏற்பட்டது. 2 மாதங்கள் என்பது மேலே சித்தரிக்கப்பட்ட மூன்று ஆய்வு நிலைகளுக்கு இடையேயான நேர வேறுபாடு (FGDகள் 1-2, 3-4 மற்றும் 5-6) அனைத்து நிலைகளுக்கும் இடையில் பல வாரங்கள் பிரிக்கப்பட்டுள்ளன. CF ஆல் பணிபுரிந்த பெண் கீழ்படிப்பு மற்றும் உதவியாளர்களின் FGD தவிர, அனைத்து FGDகளும் MF மற்றும் நடுத்தர நபரால் பணிபுரிந்தன. பத்து திறந்த-முடிக்கப்பட்ட விசாரணைகள் (இணைப்பு 1) உள்ளிட்ட அரை-ஒழுங்கமைக்கப்பட்ட FGD ​​வழிகாட்டி படைப்பாளர்களால் உருவாக்கப்பட்டது. உருவாக்கப்பட்டது FGD வழிகாட்டி உள்ளடக்க மதிப்பீட்டிற்காக மூன்று வாய்வழி நோய் நிபுணர்களிடமிருந்து அனுப்பப்பட்டது, அவர்கள் குரல்வளை வீரியத்தை ஆராயாமல் வாய்வழி வீரியம் என்ற புள்ளியை கட்டுப்படுத்த ஒப்புக்கொண்டனர், இது வேறுபட்ட அபாயகரமான காரணிகள் மற்றும் வாய்வழி வீரியம் கொண்டது.

FGD வழிகாட்டியானது JDS இன் மூன்று குறிப்பிட்ட கல்வியாளர்களுடன் முழுமையாகப் பேசப்பட்டது, அவர் சமீபத்தில் குறிப்பிடப்பட்ட புள்ளியை அங்கீகரித்த நடுவர் மற்றும் தற்போதைய தேர்வு நடத்தப்படும் சவுதியின் Jazan பகுதியில் குரல்வளை நோய் பொதுவானதல்ல என்று கூறினார். மேலும், FGD வழிகாட்டி JDS ஐச் சேர்ந்த ஐந்து ஊழியர்களைக் கொண்டு இயக்கப்பட்டது மற்றும் MF மற்றும் CF இன் அறிவுறுத்தல் படிப்புகளில் பயன்படுத்தப்பட்டது. கடைசி இரண்டு எஃப்ஜிடிகளில், சிறிய எஃப்ஜிடி வழிகாட்டி (இணைப்பு 2) பின்தொடரப்பட்டது, இது முதல் பாடத்திலிருந்து குறைவான படிப்பாளிகள் மற்றும் உதவியாளர்களின் அர்ப்பணிப்பைக் கொண்ட சிக்கல்களுக்கு உருவாக்கப்பட்டது. அனைத்து FGDகளும் ஒலிப்பதிவு செய்யப்பட்டு பின்னர் MF மற்றும் CF ஆல் புரிந்து கொள்ளப்பட்டு ஒன்றன்பின் ஒன்றாக ஆராயப்பட்டன.

ஒவ்வொரு FGDயின் நடுத்தர நபர் குறிப்புகள் பின்வரும் FGD அல்லது விசாரணையை இயக்கும் வரையில் சிந்தனையில் எடுக்கப்பட்டன. நான்காவது FGD ஐத் தவிர அனைத்து FGDகளும் ஒவ்வொன்றும் 2 மணிநேரம் சுற்றிக்கொண்டே இருந்தன, இது இரண்டரை மணிநேரம் தொடர்ந்தது. ஐந்தாவது எஃப்ஜிடிக்குப் பிறகு தகவல் மூழ்கியது. அது எப்படியிருந்தாலும், 6 வது எஃப்ஜிடி, ஆண் கீழ்படிப்பாளர்கள் மற்றும் உதவியாளர்கள், கடந்தகால ஏற்பாடுகள் மற்றும் உறுப்பினர்களிடமிருந்து உறுதிசெய்தல் மற்றும் ஆண்களின் பார்வை பெண்களிடமிருந்து வேறுபடுகிறதா என்பதைப் பார்க்க இயக்கப்பட்டது.

தகவல் பகுப்பாய்வு: அனைத்து FGD களும் அரபு மொழியில் இருந்தன, மேலும் அனைத்து உரையாடல் பொருட்களும் MF மற்றும் CF ஆல் உடல்ரீதியாக ஆய்வு செய்யப்பட்டன: ஒவ்வொரு FGD க்குப் பிறகும் MF மற்றும் CF மூலம் கையெழுத்துப் பிரதி மற்றும் உரையாடலின் அறிவிப்புகள் ஆராயப்பட்டு நடுத்தர நபருடன் ஆய்வு செய்யப்பட்டன. தொடக்கக் குறியீடுகள் பின்னர் தகவலில் கவனம் செலுத்தப்பட்டன. அனைத்து ஒப்பிடக்கூடிய குறியீடுகளும் கருதுகோள் குறியீடுகளைத் தூண்டும் மையக் குறியீடுகளுக்குத் தொகுக்கப்பட்டன. குறியீட்டு சுழற்சியை வரையறுப்பதற்கும் தகவலின் புரிதலை மேம்படுத்துவதற்கும் ஒரு குறியீட்டு மரம் உருவாக்கப்பட்டது. அனைத்து உரையாடல் பொருட்களும் MF ஆல் ஆங்கிலத்தில் மாற்றப்பட்டு CF ஆல் ஆராயப்பட்டு அனைத்து படைப்பாளர்களாலும் மதிப்பிடப்பட்டது. உறுப்பினர்கள் ஒவ்வொருவரும் அரபு உள்ளூர் மொழி பேசுபவர்கள் மற்றும் அவர்கள் தங்கள் கருத்துகளை சிறப்பாக தொடர்பு கொள்ள முடியும் என்பதால் அவர்கள் அரபு மொழியில் கூட்டங்களை விரும்பினர். அரேபிய பதிவேட்டில் தகவல் ஆய்வு செய்யப்பட்டது, ஏனெனில் ஆங்கிலத்தில் விளக்கப்பட்ட பதிவை உடைப்பது பரிந்துரைக்கப்பட்ட மாற்றாக இல்லை, ஏனெனில் தகவல் சிதைவதற்கும் தற்போதைய சூழ்நிலையை இழப்பதற்கும் பாதுகாப்பற்றதாக இருக்கும்.

மறுப்பு: இந்த சுருக்கமானது செயற்கை நுண்ணறிவு கருவிகளைப் பயன்படுத்தி மொழிபெயர்க்கப்பட்டது மற்றும் இன்னும் மதிப்பாய்வு செய்யப்படவில்லை அல்லது சரிபார்க்கப்படவில்லை.
Top