ஐ.எஸ்.எஸ்.என்: 2319-7285
*மோனாரி சிகே மற்றும் குரியா ஜேடி
இந்த கட்டுரை உறிஞ்சும் திறனை ஆதரிக்கும் பல்வேறு கோட்பாடுகளை முன்னிலைப்படுத்த முயல்கிறது மற்றும் இந்த கருத்துக்கு முக்கியமான அடித்தளமாக செயல்படுகிறது. மூலோபாய நிர்வாகத்தில் உறிஞ்சும் திறன்களின் கருத்துக்கும் இந்த கோட்பாடுகளுக்கும் இடையிலான உறவை கட்டுரை வெளிப்படுத்துகிறது மற்றும் அவற்றின் முக்கியத்துவத்தையும் மேலெழுதலையும் வெளிப்படுத்துகிறது. இந்த கோட்பாடுகள் ஒன்றோடொன்று இணைக்கப்பட்டவை மற்றும் ஒருவருக்கொருவர் செல்வாக்கு செலுத்துகின்றன. உறிஞ்சும் திறன் மற்றும் நிறுவன கற்றல் செயல்முறை ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான தொடர்பு வலியுறுத்தப்படுகிறது. கண்டுபிடிப்பு கோட்பாட்டின் கீழ், புதிய தயாரிப்பு மேம்பாடு, ஆராய்ச்சி மற்றும் மேம்பாடு மற்றும் புதுமை ஆகியவை வெளிப்புற அறிவுக்கு ஏற்ப ஒரு நிறுவனத்தின் திறனை அதிகரிக்கும். உறிஞ்சும் திறன் நிர்வாக அறிவாற்றலால் பாதிக்கப்படுகிறது; அதாவது நிர்வாகத்தின் தகவல் பற்றிய கருத்து நிறுவனத்தின் உறிஞ்சும் திறனை பாதிக்கும். அறிவு சார்ந்த பார்வைக் கோட்பாடு ஒரு நிறுவனத்தில் பொதிந்துள்ள அறிவு மற்றும் ஒரு நிறுவனத்தின் கூட்டுத் திறன்களின் கலவையானது அதன் உறிஞ்சும் திறனை பாதிக்கிறது என்று கூறுகிறது. உறிஞ்சும் திறன் மற்றும் ஒரு நிறுவனத்தின் ஆய்வு தழுவல்கள் ஆகியவற்றுக்கு இடையேயான உறவும் வலியுறுத்தப்படுகிறது.சமீபத்திய ஆய்வுகள் உறிஞ்சும் திறனை ஒரு மாறும் திறனாகவும் சித்தரித்துள்ளன.