சுற்றுலா மற்றும் விருந்தோம்பல் இதழ்
திறந்த அணுகல்
ஐ.எஸ்.எஸ்.என்: 2167-0269
ஐ.எஸ்.எஸ்.என்: 2167-0269
பாட்ரிசியா ஆல்வ்ஸ்
இந்த கோவிட் 19க்கு பிந்தைய காலத்தில் சுகாதார சுற்றுலா துறையில் மூலோபாய திறமை மேலாண்மை புதிய சவால்களை எதிர்கொள்கிறது. "டிஜிட்டல் புரட்சி" என்று அழைக்கப்படுவது தொற்றுநோய் காரணமாக தீவிரமடைந்தது, அதாவது, புதிய நிறுவன இயக்கவியல், மேலும் மேலும் அறிவு சார்ந்த நிறுவனங்கள் மற்றும் செயல்பாடுகள், உயர்தர நிபுணர்களுக்கான அதிக தேவை மற்றும் உலகளாவிய தகுதி மற்றும் திறமையான நிபுணர்களின் பற்றாக்குறை. தற்போதுள்ள இலக்கியங்கள் அடிப்படையில் நிறுவனங்கள் மற்றும் அவர்கள் முக்கியமானதாக உணர்ந்து தங்கள் ஊழியர்களிடமிருந்து எதிர்பார்ப்பது குறித்து கவனம் செலுத்துகிறது. இதற்கு நேர்மாறாக, இந்த ஆய்வு எந்தெந்த முதலாளிகளின் வர்த்தக முத்திரை பரிமாணங்கள் தொழில் வல்லுநர்களால் மிகவும் தாக்கத்தை ஏற்படுத்துவதாகக் கருதப்படுகிறது மற்றும் அது வேலை திருப்தி, நிறுவன அர்ப்பணிப்பு, தங்குவதற்கான நோக்கம் மற்றும் விற்றுமுதல் நோக்கங்களை எவ்வாறு பாதிக்கிறது என்பதைக் கண்டறிவதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது. இந்த நோக்கத்திற்காக, ஒரு ஆன்லைன் கேள்வித்தாள் (N=300) மருத்துவம், பொறியியல், மேலாண்மை மற்றும் ICT (தகவல் மற்றும் தகவல் தொடர்பு தொழில்நுட்பம்) நிபுணர்களுக்கு சுகாதார சுற்றுலாத் துறையில் விநியோகிக்கப்பட்டது. முடிவுகளின் அடிப்படையில், அனைத்து முதலாளி பிராண்டிங் பரிமாணங்களும் வேலை திருப்தி, நிறுவன அர்ப்பணிப்பு, தங்குவதற்கான எண்ணம் மற்றும் விற்றுமுதல் நோக்கங்களுக்கு நேர்மாறான தொடர்பு ஆகியவற்றைக் காட்டுகின்றன என்று முடிவு செய்கிறோம்.