உளவியல் & உளவியல் சிகிச்சை இதழ்
திறந்த அணுகல்

சுருக்கம்

ரோமானிய வங்கி ஊழியர்களின் மனோநிலை வகைகள், தவறான அறிவாற்றல் திட்டங்கள் மற்றும் உணர்ச்சி துயரங்கள் பற்றிய ஒரு பைலட் உளவியல் ஆய்வு

கொரினா போக்டன் மற்றும் லிடியா கால்சியு

வங்கி எப்போதும் ஒரு உயர்தரமான வணிகமாகக் கருதப்படுகிறது, மன அழுத்தம் மற்றும் வலுவான தகவமைப்பு உத்திகளைக் கையாளும் அபாரமான திறன் கொண்ட தெளிவான-தலைமை கொண்ட நபர்களால் ஆதிக்கம் செலுத்தப்படுகிறது. இருப்பினும், தற்போதைய ஆய்வு ருமேனிய வங்கி ஊழியரின் மிகவும் பாதிக்கப்படக்கூடிய மற்றும் மறைக்கப்பட்ட அம்சங்களை ஆராய்வதை நோக்கமாகக் கொண்டுள்ளது: மனோபாவ வகைகள், உணர்ச்சி துயரங்கள், தவறான அறிவாற்றல் திட்டங்கள் மற்றும் அவற்றின் தாக்கத்தை ஏற்படுத்தக்கூடிய விளைவுகள். 60 ரோமானிய வங்கி ஊழியர்கள் பைலட் ஆய்வுக்கான பாடங்களாக தேர்வு செய்யப்பட்டனர் மற்றும் கருவிகள் Myers-Briggs வகை காட்டி (MBTI), இளம் திட்ட கேள்வித்தாள் (YSQ-S3) மற்றும் உணர்ச்சி துயரத்தின் சுயவிவரம் (PED) ஆகியவற்றில் இருந்தன. முடிவுகள், பாதுகாவலர் மனோபாவ வகையை நோக்கிய முக்கிய விருப்பத்தைக் குறிப்பிடுகின்றன, இது சிந்தனை மனப்பான்மை, பொறுப்புணர்வு, சிந்தனை மற்றும் கடமை மரியாதை ஆகியவற்றால் வகைப்படுத்தப்படுகிறது. தரவு பகுப்பாய்வு குறிப்பாக மன உளைச்சல் மற்றும் அதிக அளவிலான தவறான அறிவாற்றல் திட்டங்களின் இருப்பு மற்றும் அறிவாற்றல் திட்டங்கள் மற்றும் உணர்ச்சி துயரங்களின் அடிப்படையில் ஆண்களுக்கும் பெண்களுக்கும் இடையே குறிப்பிடத்தக்க வேறுபாடுகளை வெளிப்படுத்தியது.